Diversität in der strategischen Führung von Schweizer Spitälern

Die wachsenden Herausforderungen im Schweizer Gesundheitswesen erhöhen zunehmend den Druck auf die Verwaltungs- und Stiftungsräte von Akutspitälern. In diesem Zusammenhang ist es wichtig, die Zusammensetzung dieser Gremien zu betrachten. Die Förderung von Vielfalt und einer integrativen Kultur gewinnt dabei als Faktor für erfolgreiche Zusammenarbeit und Innovation an Bedeutung.

Vor diesem Hintergrund hat Muller Healthcare Consulting eine Analyse zur Diversität in der strategischen Führung von schweizerischen Akutspitälern durchgeführt:

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Autoren: Franziska Gurschler, François Muller